Três bilhões de vezes ao dia as marcas da P&G participam da vida das pessoas no mundo todo. Estamos comprometidos com nossos consumidores, nossos funcionários e com as comunidades nas quais estamos inseridos.
Somos uma empresa empenhada no desenvolvimento de produtos e serviços que atendam às necessidades dos nossos consumidores e oferecemos produtos inovadores, de alta qualidade e tecnologia para melhorar o seu dia-a-dia e a sua qualidade de vida.
Atualmente, mais de 138.000 funcionários em 80 países trabalham para oferecer produtos de qualidade e valor superiores para consumidores do mundo todo. O que teve início como uma empresa pequena e familiar, fabricante de sabão e velas, hoje em dia fornece produtos e presta serviços de qualidade superior a consumidores de 180 países.
Desde o início de suas atividades, a P&G tem buscado desenvolver e manter sérias políticas e práticas corporativas. Nossas atitudes - as atitudes de cada funcionário - são regidas pelos nossos Propósitos, Valores e Princípios.
A tradição corporativa da P&G está fundamentada nos princípios de integridade pessoal, respeito pelo indivíduo e fazer o que é correto. Cada um de nós é responsável por manter a integridade em toda a companhia, e esse compromisso é reforçado consistentemente em todos os níveis hierárquicos e em todos os países.
Para a P&G, melhorar a vida dos consumidores no mundo todo significa muito mais do que oferecer grandes produtos ao mercado. Significa, também, assumir responsabilidades junto às comunidades nas quais vivemos e operamos nossos negócios, quanto à qualidade do meio ambiente, e quanto a governança corporativa.
Desde o início de suas atividades, a P&G tem buscado desenvolver e manter sérias políticas e práticas corporativas. Nossas atitudes - as atitudes de cada funcionário - são regidas pelos nossos Propósitos, Valores e Princípios.
Esses são os nossos valores principais, responsáveis por manter a integridade em toda a companhia, e que são reforçados consistentemente em todos os níveis hierárquicos e em todos os países.
Esperamos que o funcionário se comporte como se fosse o dono do negócio. E foi por isso que, há mais de um século, William Cooper Procter, então presidente da P&G, permitiu que os funcionários tivessem ações da companhia.
Ele acreditava que, ao se tornar acionista da empresa, seus interesses e os da empresa se transformariam em um único e inseparável interesse.
Algumas pessoas podem ter a impressão de que a P&G é simplesmente uma empresa voltada ao marketing. Mas elas se surpreendem ao saber da enorme profundidade de nossa capacidade científica. A P&G possui milhares de cientistas trabalhando em 27 Centros de Inovação e Tecnologia em todo o mundo. Entra em contato com mais de 4 milhões de consumidores e conduz mais de 10.000 pesquisas por ano com o objetivo de criar produtos inovadores, de qualidade superior, que melhorem a vida dos consumidores um pouco mais a cada dia.
Entre muitas outras evoluções que encantaram os consumidores, criamos:
a primeira fralda descartável de sucesso no mercado de massa
sabão em pó com enzimas
absorvente com abas e cobertura malha seca
primeiro creme dental com flúor a ser reconhecido clinicamente na prevenção de cáries.
